CÁC HÌNH THỨC LÀM VIỆC CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG NƯỚC NGOÀI TẠI VIỆT NAM

Cơ sở pháp lý:

– Nghị định 152/2020/NĐ-CP

Việt Nam ngày càng mở cửa và hội nhập quốc tế, thu hút nhiều lao động nước ngoài đến làm việc. Sự góp mặt của nguồn nhân lực quốc tế không chỉ mang lại sự đa dạng về văn hóa mà còn bổ sung những kỹ năng và kinh nghiệm quý giá cho các ngành kinh tế trong nước. Tuy nhiên, để được phép làm việc tại Việt Nam, người lao động nước ngoài phải tuân thủ các quy định của pháp luật Việt Nam và lựa chọn một trong các hình thức làm việc sau:

1. Định nghĩa

“Người lao động nước ngoài” theo quy định tại Bộ luật Lao động 2019 Việt Nam là người có quốc tịch nước ngoài và phải đáp ứng các điều kiện tại theo quy định. Theo đó có thể hiểu, người lao động nước ngoài là công dân của một nước làm việc tại một nước khác, tuân thủ theo quy định pháp luật lao động của nước đó.

Các văn bản pháp luật Quốc tế không sử dụng thuật ngữ “lao động nước ngoài” mà chỉ sử dụng thuật ngữ pháp lý tương đương là “lao động di trú”. Theo Tổ chức Lao động quốc tế (ILO), lao động di trú là khái niệm chỉ một người di trú từ một nước này sang một nước khác để làm việc vì lợi ích của chính mình. Dấu hiệu nhận biết lao động di trú ở đây dựa trên những khác biệt về lãnh thổ, biên giới quốc gia. Là việc di chuyển của người lao động từ quốc gia mà họ mang quốc tịch này sang quốc gia họ không mang quốc tịch. Công ước quốc tế về bảo vệ quyền của tất cả những người lao động di trú và các thành viên gia đình họ, 1990 (ICRMW) được coi là công ước quốc tế trực tiếp và toàn diện nhất về quyền của người lao động di trú. ICRMW đã xác định thuật ngữ “lao động di trú” để chỉ một người đã, đang và sẽ làm một công việc có hưởng lương tại một quốc gia mà người đó không phải là công dân (Theo Khoản 1 Điều 2 Công ước này).

2. Hình thức làm việc theo phương thức là người lao động nước ngoài tại Việt Nam

  • Thực hiện hợp đồng lao động: 

Đây là hình thức phổ biến nhất, trong đó người lao động nước ngoài ký kết hợp đồng lao động với doanh nghiệp Việt Nam. Hợp đồng này quy định rõ ràng quyền và nghĩa vụ của cả hai bên, bao gồm mức lương, thời gian làm việc, công việc được giao…

  • Di chuyển trong nội bộ doanh nghiệp:

Người lao động nước ngoài có thể được điều chuyển từ công ty mẹ ở nước ngoài sang công ty con tại Việt Nam để làm việc.

  • Thực hiện các loại hợp đồng hoặc thỏa thuận về kinh tế, thương mại, tài chính, ngân hàng, bảo hiểm, khoa học kỹ thuật, văn hóa, thể thao, giáo dục, giáo dục nghề nghiệp và y tế:
  • Hợp đồng kinh tế, thương mại: Các chuyên gia nước ngoài có thể ký kết hợp đồng để cung cấp dịch vụ tư vấn, chuyển giao công nghệ…
  • Hợp đồng khoa học, kỹ thuật: Các nhà khoa học, kỹ sư nước ngoài có thể tham gia vào các dự án nghiên cứu, phát triển sản phẩm mới.
  • Hợp đồng văn hóa, thể thao: Các nghệ sĩ, vận động viên nước ngoài có thể đến Việt Nam để biểu diễn, huấn luyện…
  • Nhà cung cấp dịch vụ theo hợp đồng;
  • Chào bán dịch vụ;
  • Làm việc cho tổ chức phi chính phủ nước ngoài, tổ chức quốc tế tại Việt Nam được phép hoạt động theo quy định của pháp luật Việt Nam: 

Nhiều tổ chức quốc tế và tổ chức phi chính phủ có văn phòng đại diện tại Việt Nam cũng tuyển dụng lao động nước ngoài.

  • Tình nguyện viên: 

Người nước ngoài có thể đến Việt Nam làm tình nguyện viên trong các lĩnh vực như giáo dục, y tế, xã hội…

  • Người chịu trách nhiệm thành lập hiện diện thương mại:

Các nhà đầu tư nước ngoài có thể đến Việt Nam để thành lập doanh nghiệp và trực tiếp quản lý doanh nghiệp đó.

  • Nhà quản lý, giám đốc điều hành, chuyên gia, lao động kỹ thuật: 

Đây là những vị trí đòi hỏi trình độ chuyên môn cao, thường được tuyển dụng để đáp ứng nhu cầu của các doanh nghiệp.

  • Tham gia thực hiện các gói thầu, dự án tại Việt Nam;
  • Thân nhân thành viên cơ quan đại diện nước ngoài tại Việt Nam được phép làm việc tại Việt Nam theo quy định tại điều ước quốc tế mà nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam là thành viên.

CÁC HÌNH THỨC LÀM VIỆC CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG NƯỚC NGOÀI TẠI VIỆT NAM

3. Hình thức làm việc theo phương thức là người sử dụng lao động nước ngoài tại Việt Nam

  • Doanh nghiệp hoạt động theo Luật Doanh nghiệp, Luật Đầu tư hoặc theo điều ước quốc tế mà nước Việt Nam là thành viên;
  • Nhà thầu tham dự thầu, thực hiện hợp đồng;
  • Văn phòng đại diện, chi nhánh của doanh nghiệp, cơ quan, tổ chức được cơ quan có thẩm quyền cấp phép thành lập;
  • Cơ quan nhà nước, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị – xã hội, tổ chức chính trị xã hội – nghề nghiệp, tổ chức xã hội, tổ chức xã hội – nghề nghiệp;
  • Tổ chức phi chính phủ nước ngoài được cơ quan có thẩm quyền của Việt Nam cấp giấy đăng ký;
  • Tổ chức sự nghiệp, cơ sở giáo dục được thành lập theo quy định của pháp luật;
  • Tổ chức quốc tế, văn phòng của dự án nước ngoài tại Việt Nam; cơ quan, tổ chức do Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ, bộ, ngành cho phép thành lập và hoạt động theo quy định của pháp luật;
  • Văn phòng điều hành của nhà đầu tư nước ngoài trong hợp đồng hợp tác kinh doanh hoặc của nhà thầu nước ngoài được đăng ký hoạt động theo quy định của pháp luật;
  • Tổ chức hành nghề luật sư tại Việt Nam theo quy định của pháp luật;
  • Hợp tác xã, liên hiệp hợp tác xã thành lập và hoạt động theo Luật Hợp tác xã;
  • Hộ kinh doanh, cá nhân được phép hoạt động kinh doanh theo quy định của pháp luật.

4. Thông tin về Chúng Tôi, Hankuk Law Firm

hankuk law firm 1

■ Hankuk Law Firm

Mục tiêu của các dịch vụ pháp lý do HANKUK LAW FIRM cung cấp là hỗ trợ các doanh nghiệp, nhà đầu tư và mọi người. Tổ chức của chúng tôi tuyển dụng các luật sư, đối tác và chuyên gia lành nghề người Hàn Quốc cung cấp các dịch vụ pháp lý cho doanh nghiệp liên quan đến các tập đoàn và tố tụng.

Để hỗ trợ quá trình khởi nghiệp, các luật sư và nhân viên của chúng tôi cung cấp nhiều dịch vụ, bao gồm tư vấn luật kinh doanh, tư vấn luật thuế và nhập cư, dịch vụ bất động sản, tư vấn kinh doanh, tiếp thị và truyền thông, nguồn nhân lực, phân phối sản phẩm, các lựa chọn nhượng quyền thương mại, v.v. Chúng tôi cung cấp tư vấn chuyên môn về mọi khía cạnh trong nhu cầu kinh doanh của bạn.

Để bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của khách hàng và đạt được kết quả tốt nhất, chúng tôi cung cấp tư vấn pháp lý và tham gia vào các vụ kiện dân sự liên quan đến kinh doanh, lao động, hôn nhân, gia đình và thừa kế.

■ Liên hệ Hankuk Law Firm

Hankuk banner fb scaled

Để được tư vấn pháp lý đáng tin cậy và hiệu quả, vui lòng liên hệ với HANKUK LAW FIRM ngay bây giờ. Chúng tôi cam kết cung cấp cho bạn những câu trả lời tốt nhất có thể và đội ngũ luật sư dày dạn kinh nghiệm của chúng tôi có kiến ​​thức sâu rộng trong nhiều lĩnh vực pháp lý. Chúng tôi luôn ở đây để cung cấp sự hỗ trợ có năng lực và tận tâm nhất, bất kể bạn đang giải quyết các vấn đề hợp đồng, tranh chấp thương mại hay cần hướng dẫn về đầu tư nước ngoài. HANKUK LAW FIRM rất vinh dự được hỗ trợ hàng trăm khách hàng trong nước và quốc tế giải quyết khéo léo các vấn đề pháp lý phức tạp với tư cách là đối tác pháp lý đáng tin cậy của họ. Đừng để các vấn đề pháp lý cản trở thành công của bạn. Hãy để chúng tôi đồng hành cùng bạn hướng tới thành tựu và sự thoải mái về mặt pháp lý. Để được hướng dẫn và hỗ trợ nhanh chóng đảm bảo quyền của bạn luôn được duy trì ở tiêu chuẩn cao nhất, hãy liên hệ với HANKUK LAW FIRM ngay bây giờ.

■ Liên hệ ngay cho chúng tôi, Hankuk Law Firm

Website: http://hankuklawfirm.com/en/ 

FB: https://www.facebook.com/hankuk.lawfirm 

Tiktok: https://www.tiktok.com/@hankuklawfirm

Youtube: https://www.youtube.com/@hankuklawfirm6375

Email:  info@hankuklawfirm.com  

SĐT: 0369.77.11.46

 HKL